Gambaran Pekerjaan

1. REGULATORY MONITORING

• Identifikasi dan inventarisasi regulasi baru (POJK/BI/UU).
• Analisis dampak regulasi terhadap SOP melalui gap analysis.
• Sosialisasi regulasi kepada divisi terkait untuk meningkatkan awareness.
• Penyusunan dan pemantauan persentase kepatuhan berdasarkan database regulasi yang mencakup 34 POJK, 10 SEOJK, dan 2 PADK.

2. COMPLIANCE CHECK

• Pelaksanaan uji petik dokumen di seluruh divisi.
• Verifikasi checklist kepatuhan melalui self-assessment antardivisi.
• Penyusunan laporan temuan dan rekomendasi perbaikan.

3. REPORTING & FILING

• Korespondensi dengan regulator.
• Penyusunan dan penyampaian laporan berkala kepada regulator.
• Validasi data untuk laporan rencana bisnis.
• Penyiapan dokumen pendukung pemeriksaan OJK dan audit.

4. INTERNAL CONTROL

• Pemantauan implementasi APU-PPT dan Strategi Anti-Fraud.
• Review kepatuhan transaksi operasional harian.

5. GOVERNANCE & ADMINISTRATION

• Pemutakhiran logbook kebijakan dan memo internal kepatuhan.
• Administrasi pengesahan dokumen legalitas.

6. AML & ANTI-FRAUD

• Screening nasabah dan vendor melalui watchlist (PEP/DTTOT).
• Pemantauan transaksi mencurigakan, pelaporan LTKM, dan aktivitas anti-fraud.
• Pengelolaan laporan Whistleblowing System (WBS).

7. STRATEGIC MEETINGS

• Administrasi dan penyusunan notulen rapat Direksi.
• Administrasi dan penyusunan notulen rapat Komite.
• Administrasi dan penyusunan notulen rapat Komisaris.
• Koordinasi materi rapat dan pemantauan tindak lanjut arahan rapat.

8. FINANCIAL COMPLIANCE

• Koordinasi data untuk penyusunan laporan keuangan yang diaudit.
• Pelaksanaan publikasi laporan keuangan melalui media massa atau website.
• Review kepatuhan format laporan publikasi.
• Korespondensi dengan auditor eksternal (KAP).

9. COMPLIANCE RATIO MONITORING

• Pemantauan kepatuhan BMPP, insentif, dan rasio keuangan.

10. COMPLIANCE AWARENESS

• Penyusunan materi compliance newsletter/blast.
• Pelaksanaan briefing internal terkait kepatuhan di setiap divisi.

Kualifikasi

• S1 dalam bidang Hukum
• Pengalaman 2-3 tahun dibidang yang sama

Skill yang Dibutuhkan

• Negosiasi & Persuasi
• Regulasi Financial Technology terkait Lending Risk Analysis
• Analytical Skills
• Numerical Skills
• Planning and Organizing skills
• Business Acument
• Excellent Communication and Presentation Skills